Digitālā mārketinga un pārdošanas vadīšana

3390 € + PVN Pieejams ES fondu līdzfinansējums

Stratēģija un vadītprasme pārdošanas un mārketinga vadītājiem, kuri grib sasniegt rezultātus.

 
Treneri praktiķi, kas vadījuši savas pārdošanas, mārketinga komandas, un palīdzējuši Latvijas uzņēmumiem vadīt gudrāk
 
Mācību dienas pusgada garumā jeb esence pārdošanas un mārketinga vadītājiem no stratēģijas līdz EQ
 
Vismaz viens konkrēts pārmaiņu ieviešanas projekts, uzlabojums, sasniegts rezultāts

Stratēģija

Operatīvā vadīšana

Vadītāja izaugsme

Digitālie rīki mārketingā un pārdošanā

Pārdošanas vadītājiem ar nelielu pieredzi, kas vēlas kvalitatīvu lēcienu pārdošanas darba vadīšanā
Nelielu uzņēmumu vadītājiem, kuri uzņēmumā paši vada pārdošanu un kuriem svarīgi sistematizēt savas zināšanas, pieredzi un pārdošanas darbu
Pārdošanas vadītājiem ar praktisko pieredzi, kuriem nav bijusi iespēja sistemātiski apgūt zināšanas pārdošanas vadīšanas jomā
Perspektīvie pārdošanas speciālistiem, kurus uzņēmuma vadība vēlas attīstīt par pārdošanas struktūrvienību (grupu, nodaļu) vadītājiem tuvākajā nākotnē

Programma

Pārdošanas stratēģija un procesi

Aigars Ģērmanis
Aigars Ģērmanis

Stratēģiskās vadības un līderības eksperts valžu un padomju līmenī

Uzņēmuma stratēģija un pārdošanas principi

Biznesa sistēmas ietvars; marketinga/pārdošanas stratēģisko mērķu karte:

Produktu/pakalpojumu analīze un produktu stratēģija
Klientu analīze un klientu stratēģija
Procesu analīze un procesu stratēģija
Personāla analīze un personāla stratēģija

Biznesa modeļa kanva (Osterwalder business model canva) kā biznesa plāna un marketinga izvēļu instruments

Klientu vērtības piedāvājums.
Klientu segmentācija, prioritāšu izvēles
Marketinga/pārdošanas kanāli
Stratēģiskie piegādātāi, procesi
   
Stratēģiskās izvēles uzņēmuma mērķu sasniegšanai

SVID analīze
Tendences un to ietveršana stratēģiskajā plānošanā
Misijas, vīzijas inkorporācija uzņēmuma stratēģijās un plānos
Stratēģisko izvēļu tipoloģija un pārvaldība

Agris Magons
Agris Magons

Pārdošanas un mārketinga praktiķis, BONO group mārketinga vadītājs

Pārdošanas process B2B un tā vadība

Biznesa procesu struktūras un līmeņu noteikšana, procesu analīzes metodikas un procesu kartēšanas principu konceptuāls izklāsts, procesa iekšējās un ārējās loģikas noteikšana.

Pirms-pārdošanas apakš procesu veidojošās aktivitātes; pirms-pārdošanas procesa strukturēšana un procesa pamatshēmas sastādīšans. Pārdošanas apakš-procesu veidojošās aktivitātes; pārdošanas procesa strukturēšana un procesa pamat shēmas sastādīšana.

Pēc-pārdošanas apakš procesu veidojošās aktivitātes; pēc-pārdošanas procesa strukturēšana un procesa pamatshēmas sastādīšana

Kvalitatīvas pārdošanas procesa pamatshēmas izveidošana

Gatis Ulinskis
Gatis Ulinskis

Šveices Institut für Biostruktur-Analysen AG Baltijas pārstāvniecības vadītājs, Sertificēts Structogram® un Triogram® neiropsiholoģijas Master trainer

Digitālie un klasiskie klientu attiecību vadības instrumenti

Attiecību veidi ar klientu
Personiskās attiecības
Darījumu attiecības 
Sistēmiskas attiecības

Kā veidot un uzturēt personīgo saikni ar klientiem digitālā vidē
Digitālie instrumenti un to loma  attiecību veidošanai: izmantojot platformas WhatsApp un WhatsApp business, messenger u.tml., 

Kā veidot komunācijas stratēģiju attiecību uzturēšanai kombinējot digitālos rīkus: epasts, whastapp, messenger, Linkedin  u.c. 
Līdzsvars starp klasisko attiecību veidošanu un digitālo instrumentu lietošanu 

Klientu tipi un cikli B2B pārdošanā
Esošs, Perspektīvs, Zaudēts un Konkurentam lojāls klients
Pareto princips un klientu rentabilitāte
Klientu attiecību cikli 

Klientu segmentēšana 
Klientu segmentēšanas  un grupēšanas mērķi
Segmentācijai atbilstoša klientu stratēģija
Klientu segmentēšana izmantojot digitālajās platformās iebūvētos rīkus.
Mākslīgā intelekta atbalsts klientu segmentēšanā un potenciāla analīzē

Klientu attiecību vadības (CRM) sistēmas izveides pamatprincipi
CRM loma uzņēmumā
Priekšnosacījumi CRM ieviešanai
CRM izvēles kritēriji un nozīmīgākie parametri
Iespējamie riski darbā ar CRM sistēmu
Resursi CRM sistēmas ieviešanai

Dažādu pārdošanas sistēmu (Salesforce Padrot, Microsoft Dynamics 365 u.c.) iespējas klientu attiecību vadībā
Klientu digitālā analīze un mērķauditorijas segmentēšanas instrumenti digitālajā vidē mārketinga nolūkiem (Mailchimp, Octopus, u.c.)

Jūlija Sovane
Jūlija Sovane

Starptautiskās pārdošanas, vadības un biznesa attīstības eksperte, starpkultūru komunikācijas trenere

Kā efektīvi pārdot un komunicēt starptautiskā un digitālā vidē

Tirgus analīze un stratēģijas izveide: ar ko sākt pārdot starptautiski? Uzņēmuma un jūsu (kā vadītāja) gatavība ienākt jaunā tirgū ar jaunu vai esošu pakalpojumu vai produktu? Tirgus izpētes un analīzes piemēri.

Pārdošanas stratēģijas īstenošana un starpkultūru kompetence: produkts un tā nozīme jaunam tirgum, tā īpatnības, lokalizācijas nozīme. Partnera izvēle, tiešā un netiešā pārdošana. Izstāžu specifika un efektīva dalība, idejas kā gūt maksimālu atdevi no izstādēm, darbs pirms un pēc. 

Starpkultūru efektīva komunikācija un attiecību veicināšana: uzticības formula caur starpkultūru kompetences prizmu. Dažādu kultūru dimensiju izpēte dažādos tirgos un to salīdzinājums – praktiski ieteikumi attiecību veidošanā. 

AI un digitālā mārketinga tehnoloģiju ietekme uz biznesa procesiem: AI un datu analīzes loma tirgus izpētē un analīzē. Digitālā mārketinga stratēģijas un to nozīme globālajā pārdošanā. Sociālo mediju, SEO, un e-pasta mārketinga labākās prakses.Kā sasniegt un efektīvi komunicēt ar dažādām auditorijām globālajā tirgū.

Lauma Žubule
Lauma Žubule

Organizāciju psiholoģe un supervizors. Emocionālās inteliģences virzītāja

Emocionālā inteliģence pārdošanas vadībā

Kas ir emocionālā inteliģence un kāda ir tās nozīme? Pašizziņa – zināt un just sevi. Pašsajūtas noteikšana un uzlabošana. Pamata īpašība – stiprā un izaicinošā puse sevī. Refleksijas spēks. Emocijas un stress. Pašregulācija, emociju regulācija. Veselīgas stratēģijas emociju vadībā. Empātija  - zināt un just citus. Empātiskā izpratne. Empātiskā klausīšanās. Emocionālā inteliģence attiecībās. Mans kā pārdošanas vadītāja attīstības ceļš.

Agris Grava
Agris Grava

Viens no TOP biznesa treneriem Latvijā, biznesa psihoterapeits ar autorpieeju.

Skaidru un apzinātu personisko un profesionālo attiecību veidošana

Skaidra un apzināta attiecību veidošana un uzturēšana ar pārdošanas komandu un klientiem:

Profesionālo un personīgo attiecību līmeņi
Priekšstatu un domu kļūdas un to ietekme uz skaidrām attiecībām
Pašuztveres kļūdas un to ietekme uz skaidrām attiecībām
Uzslavas un kritikas izteikšanas algoritms un precīzas mijiedarbības nodrošināšana vēlamā rezultāta panākšanai
Domāšanas līmeņi un veidi
Informācijas sniegšana un uztvere atšķirīgos domāšanas līmeņos

Sniedzīte Vilmane
Sniedzīte Vilmane

E-komercijas biznesa vadītāja Mēness aptiekā un uzņēmumu digitālā mārketinga konsultante.

Pārdošanas veicināšana un produkta pozicionēšana digitālā vidē

Pārdošanas kanāli: pārdošanas kanālu daudzveidība un izvēles principi rezultāta sasniegšanai, dažādas klientu sasniegšanas un piesaistes tehnikas.

Lietotāja ceļš un lietotāja sasniegšana: mērķauditorijas izvēle un saskarsmes kanālu izvēle, pārdomāta reklāmas satura izveide, kampaņu veidošana un soļi, instrumenti lietotāja uzvedības un auditorijas sasniegšanas mērīšanai. 

Digitālās pārdošanas instrumenti: dažādas produktu cenošanas taktikas un cenas atrādīšana digitālajā vidē, produkta kartiņas nozīme, instrumenti pārdošanas veicināšanai digitālajā vietnē

Uzņēmuma procesu un komandas sagatavošana pārdošanai digitālajā vidē: komandas kompetenču salāgošana, jaunu procesu ieviešanas gatavība, finanšu un laika resursa piesaiste, rezultātu un ietekmes uz biznesu mērīšana

Pārdošanas operatīvā vadīšana

Polina Nazarova
Polina Nazarova

Daudznozaru attīstības, mārketinga un pārdošanas konsultante

Pārdošanas plānošana ar digitālajiem rīkiem

Mērķu izvirzīšanas metodoloģija: kā noteikt reālus un izaicinošus mērķus pārdošanā un mārketingā:

Sākums ir vēlamās beigas. Sāc ar rezultāta vīziju

Mērķu plānošanas modelis:
SMART metode
Tipiskākās kļūdas un likumsakarības mērķu plānošanā un sasniegšanā
Mērķu plāna kontroles nepieciešamība 
Aplikācijas, ko var izmantot mērķa uzstādīšanā

Uzdevumu plānošana – kā no mērķiem nonākt līdz konkrētiem komandas uzdevumiem:
Uzdevumu atšķirīgais un kopīgais mārketingā un pārdošanā
Pārdošanas atbalsta plānošana (pārdošanas un mārketinga ciešā sadarbība)
Cenu stratēģija (pārdošanas un mārketinga ietekmējošie faktori)
Darbinieku resurss (kā to ieplānot pārdošanā un mārketingā)
ChatGPT izmantošana uzdevumu plānošanā
Sava laika plānošana ar tehnoloģiju palīdzību

Budžeta plānošana – kā sastādīt pārdošanas rezultātu prognozes un aprēķināt to realizācijai nepieciešamos finanšu resursus
Budžeta plānošanas koncepcija
Excel un citi rīki budžeta plānošanā

Ārējie faktori, ko nevaram ieplānot (bet varam paredzēt)
PESTEL modelis

Agris Magons
Agris Magons

Pārdošanas un mārketinga praktiķis, BONO group mārketinga vadītājs

Pārdošanas operatīvā vadība

Pārdošanas rezultātu analīzes pamati – kādi ir galvenie pamatrādītāji rezultātu izvērtējumam, kā tos apkopot un analizēt: kvalitatīvu un kvantitatīvu rādītāju noteikšana, kā pareizi novērtēt rezultātu un darbinieku sniegumu, ko darīt, ja rezultāta nav, un kas ir plāns B.

Pārdošanas rezultātu kontroles sistēma – kādi rezultātu apkopošanas un analīzes rīki ir pieejami, tipiskākās vadītāju kļūdas kontroles procesā, būtiskāko kontrolējamo parametru identificēšana, efektīvas sapulces kā kontroles mehānisms. Darbinieku motivācijas un nepieciešamo rezultātu sasniegšanas rīki, CRM sistēma kā pārdošanas operatīvas vadības rīks.

Jana Strogonova
Jana Strogonova

Līderības trenere ar 20 gadu vadības pieredzi

Rezultatīva un jēgpilna komunikācija hibrīddarbā

Atgriezeniskā saite un tās mērķi: jēgpilna atgriezeniskā saite 8 soļos, atgriezeniskās saites sniegšanas likumi, kā panākt, lai cilvēki grib saņemt atgriezenisko saiti, kā sniegt atgriezenisko saiti savam vadītājam? 

Dubultvizītes un līdzklausīšanās prasmes. Kas tas ir? Kāpēc to vajag? Kāda ir pievienotā vērtība? Kā to ieviest? Kā paskaidrot darbiniekiem un klientiem? Argumenti un kā ar tiem tikt galā? Kā panākt, lai darbinieks grib, lai es līdzklausos?

Pārdošanas un mārketinga sapulču vadīšana. Kas ir efektīva/produktīva sapulce? Klātienē vai tiešsaistē? Kā sagatavoties (mērķis, vēlamais rezultāts)? Kā iekļauties laika limitā? Dalībnieku iesaiste jeb kā novadīt sapulci (klātienē vai tiešsaistē) tā, lai ieguvēji būtu visi?

Sniedzīte Vilmane
Sniedzīte Vilmane

E-komercijas biznesa vadītāja Mēness aptiekā un uzņēmumu digitālā mārketinga konsultante.

Pārdošanas komunikācija digitālajos kanālos

Komunikācija:
Satura veidošanas principi bezkontakta un automātiskajā pārdošanas ceļā
Komunikācijas stila izvēlē dažādos digitālajos kanālos
Lietotāja uztveres īpatnības dažādos “ekrānos” 
Galvenās komunikācijas atšķirības dažādos saziņas kanālos B2B un B2C klientiem
Cenošanas politikas nozīme saziņā ar klientu
Tehnoloģiju izmantošana informācijas ieguvei par klientu

Mākslīgā intelekta (AI - Artificial intelligence) tehnoloģiju atbalsts
Problēmu risināšana un lēmumu pieņemšana, tipiskās kļūdas
Juridiskie un ētikas aspekti pārdošanas veicināšanā digitālajā vidē

Pārmaiņu ieviešana

2h konsultācijas ar jebkuru no treneriem

Lai radītu pozitīvas pārmaiņas sava uzņēmuma pārdošanas sistēmā, mācību laikā aicinām ieviest apgūto praksē. Lai šis sarežģītais uzdevums būtu vienkāršāks, katram no programmas dalībniekiem ir iespēja papildus saņemt 2 h ilgu konsultāciju pie jebkura no programmas treneriem par kādas metodes, procesa vai pārmaiņu ieviešanu savā uzņēmumā.

Noslēguma dienā dalībnieki prezentē uzņēmumā ieviestās vai plānotās pārmaiņas un saņem atgriezenisko saiti un kolēģu un trenera ieteikumus.

Treneri

Aigars Ģērmanis
Aigars Ģērmanis

Stratēģiskās vadības un līderības eksperts valžu un padomju līmenī

Gatis Ulinskis
Gatis Ulinskis

Šveices Institut für Biostruktur-Analysen AG Baltijas pārstāvniecības vadītājs, Sertificēts Structogram® un Triogram® neiropsiholoģijas Master trainer

Agris Grava
Agris Grava

Viens no TOP biznesa treneriem Latvijā, biznesa psihoterapeits ar autorpieeju.

Lauma Žubule
Lauma Žubule

Organizāciju psiholoģe un supervizors. Emocionālās inteliģences virzītāja

Sniedzīte Vilmane
Sniedzīte Vilmane

E-komercijas biznesa vadītāja Mēness aptiekā un uzņēmumu digitālā mārketinga konsultante.

Polina Nazarova
Polina Nazarova

Daudznozaru attīstības, mārketinga un pārdošanas konsultante

Jana Strogonova
Jana Strogonova

Līderības trenere ar 20 gadu vadības pieredzi

Jūlija Sovane
Jūlija Sovane

Starptautiskās pārdošanas, vadības un biznesa attīstības eksperte, starpkultūru komunikācijas trenere

Cenas

3390 € + PVN
Pamatcena
Interesē šīs mācības ar ES fondu līdzfinansējumu
30 - 70% apjomā
Slēgtais kurss komandai no 10 dalībniekiem

Biežāk uzdotie jautājumi

Kas ir iekļauts cenā?

  • Dalība mācībās, materiāli drukātā un elektroniskā veidā, atbilstošas mācību telpas un aprīkojums, biznesa pusdienas, kafijas pauzes, kā arī iespēja iegūt sertifikātu
  • Digitālais LinkedIn sertifikāts
  • Konsultēšanās ar ekspertiem mācību laikā
  • Slēgta WhatsApp grupa pieredzes apmaiņai ar grupas biedriem
  • Pieredzes apmaiņa un dalīšanās ar labas prakses piemēriem
  • Pieeja mācību e-videi un materiāliem elekroniski
  • Iespēja iesaistīties ekskluzīvā Biznesa Klases klubā - domubiedru grupā visiem KIC ilgtermiņa programmu absolventiem, līdzīgi domājošiem uzņēmējiem.

Kādos gadījumos iespējams saņemt naudas atmaksu?

Programmai pieejama mūsu kvalitātes garantija. Gadījumā, ja mācību dalībnieks pēc pirmajām divām nodarbībām nav apmierināts ar mācību kvalitāti, viņš ir tiesīgs atteikties no tālākās dalības programmā, atgūstot 100% no iemaksātās summas.

Ko nozīmē ES līdzfinansējums?

Šai grupai noteiktu nozaru uzņēmumiem pieejams ES līdzfinansējums 30 - 70% apmērā. Galvenie kritēriji, lai kvalificētos ES līdzfinansējumam mācībām ir nodokļu parādu un zaudējumu neesamība, kā arī atbilstība atļautajām nozarēm. Līdzfinansējuma apjomu ietekmē uzņēmuma lielums (visas grupas ietvaros).

ES līdzfinansējuma gadījumā - sākotnēji uzņēmumam jāsedz pilna mācību summa asociācijai, savukārt līdzfinansējuma daļas atmaksa notiek vidēji 3 mēnešus pēc mācību absolvēšanas.

Lai pārbaudītu ES līdzfinansējuma iespējamību Jūsu uzņēmumam, sazinieties ar mums.

Piesakies uz nākamo PVM#8 grupu rudenī
Rezervēt vietu