Ievads emocionālajā inteliģencē

MĒRĶAUDITORIJA

Dažādu līmeņu vadītāji, kas vēlas izprast emocionālās inteliģences būtību, tās saikni ar savām vadības prasmēm, labāk apzināties sevi, savas un citu emocijas, veiksmīgāk regulēt savas emocijas.

PROGRAMMA

Kas ir emocionālā inteliģence un kāpēc tā ir tik nozīmīga vadītāja darbā?
Apstāšanās, iekšskats un spēja reflektēt.
Kā es pats šobrīd jūtos? Pašsajūta vadītāja darbā un tās saikne ar emocionālo inteliģenci.
Iekšējo resursu apzināšanās.
Emociju atpazīšana, nosaukšana un izprašana.
Emociju atpazīšana citos, citu cilvēku attieksmes, uzvedības empātiska izpratne.
Sevis vadīšana – savu emociju regulēšana, domāšanas kļūdu atpazīšana un mainīšana, savu priekšstatu pētīšana.
Izaicinošu komunikācijas/ attiecību situāciju risināšana caur emocionālās inteliģences skatupunktu.

MĀCĪBU METODES UN PROCESS:

Pašrefleksijas vingrinājumi, situāciju analīze, izpratne un risinājumu meklēšana, simulācijas uzdevumi, interaktīva prezentācija ar teoriju, kas balstīta zinātnē un pētījumos, ar piemēriem un jautājumiem.

ATSAUKSMES

Esmu ļoti apmierināta un iedvesmota.
Izcili, atraktīvi un profesionāli.
Paldies par attieksmi un zināšanām! Lieliski!
Ļoti patika mācīšanas veids un informācija.
Ļoti patika. Nebija garlaicīgi, viegli noturēt uzmanību. Daudz iesaista dalībniekus sarunās, kas ir forši.
Ļoti augsta profesionalitāte. Spēja noturēt uzmanību. Spēja iesaistīt.
Brīnišķīga pasniedzēja ar augstu emocionālo inteliģenci. Zinoša ar labu cilvēku izjūtu un spēju tiem, ne tikai pielāgoties, bet atrast veidu, kā strādāt un iedot informāciju. Ļoti novērtēju iespēju būt šajās sesijās ar Laumu.
Trenere lieliski spēj iesaistīt visus grupas dalībniekus.
Neatsverams un neaizvietojams vadītāja darbam. Praktiski rīki, ne tikai kā vērtēt sajūtas, bet arī dod norādes un ieteikumus konstruktīvām organizatoriskām, atsekojamām, pat mērāmām darbībām. PALDIES.